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 《企业民主管理规定》
2014/8/31
  《企业民主管理规定》 　第一章总则 　　第一条为完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，推进厂务公开，支持职工参与企业管理，维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，促进企业持续健康发展，加强基层民主政治建设，依据宪法和相关法律制定本规定。 　　第二条企业民主管理工作应当坚持党的领导，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地贯彻落...
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 六部委转发《企业民主管理规定》（总工发[2012]12号）
2014/8/31
 
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 全国总工会关于企业民主管理规定（总工发[2012]12号）——WORD版
2014/8/31
  企业民主管理规定 总工发[2012]12号 第一章总则 第一条为完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，推进厂务公开，支持职工参与企业管理，维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，促进企业持续健康发展，加强基层民主政治建设，依据宪法和相关法律制定本规定。 第二条企业民主管理工作应当坚持党的领导，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工...
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 中华全国总工会关于加强公司制企业民主管理工作的意见（总工发[2012]78号）WORD版
2014/8/31
  中华全国总工会关于加强公司制企业民主管理工作的意见 （总工发[2012]78号） (2012年12月13日) 为贯彻落实党的十八大关于扩大社会主义民主、完善基层民主制度的精神，适应当前我国现代企业发展形势的要求，充分发挥以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度在完善现代企业法人治理结构、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、促进公司制企业又好又快发展中的积极作用，根据《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》及《...
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 中华全国总工会关于加强公司制企业民主管理工作的意见（总工发[2012]78号）
2014/8/31
 
1587
 全国厂务公开协调小组办公室关于印发《2014-2018年职工代表培训规划》的通知(国厂开组办发〔2014〕9号)
2014/7/25
 
1588
 关于征求《海南省厂务公开民主管理工作五年规划2014-2018年（征求意见稿）》的通知（琼厂开组办发【2014】2号）
2014/6/10
 
1589
 中共海南省委办公厅、省人民政府办公厅关于调整海南省厂务公开协调小组成员的通知（琼委办【2014】18号）
2014/6/9
 
1590
 关于调整海南省厂务公开协调小组及其办公室组成人员的请示（琼工呈【2014】18号）
2014/5/21
 
1591
 关于重新报送海南省厂务公开协调小组领导成员的函、复函（省人社厅、邓光华退休报送庞仁龙）(琼厂开组办函【2014】4号)
2014/5/16
 
1592
 关于报送海南省厂务公开协调小组组成成员的函(省委组织部）(琼厂开组办函【2014】3号)
2014/5/6
 
1593
 海南省总工会文件，关于我省厂务公开协调小组单位组成的说明及附件(琼厂开组办呈【2014】1号)
2014/5/5
 
1594
 海南省厂务公开协调小组及其办公室组成人员报送名单，复函（省委办公厅、教育厅、工商联、人社厅、国资委、卫生厅、组织部）
2014/2/28
 
1595
 关于印发《海南省厂务公开民主管理示范单位创建量化考核标准（暂行）》的通知(琼厂开组发【2012】11号)
2012/11/12
 
1596
 国有文化企事业单位职工代表大会实施办法（总工发〔2012〕62号）
2012/10/8 21:48:41
  国有文化企事业单位职工代表大会实施办法（暂行） (总工发【2012】62号中华全国总工会、文化部2012年9月3日发布） 第一章 总则 　　第一条为认真贯彻党中央关于坚定不移发展社会主义民主政治、进一步加强基层民主政治建设的要求，规范国有文化企事业单位民主管理活动，保障职工的民主权利和劳动经济权益，充分调动和发挥职工的积极性、主动性和创造性，推进文化体制机制改革创新，推动社会主...
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 中华全国总工会关于加强专职集体协商指导员队伍建设的意见（总工发〔2012〕45号）
2012/5/31 16:29:12
  1 总工发〔2012〕45号 中华全国总工会关于加强 专职集体协商指导员队伍建设的意见 （2012年05月30日） 为进一步依法推动企业普遍开展工资集体协商，提升集体协商指导员的专业水平，努力造就一支高素质的专职集体协商指导员队伍，为开展集体协商工作提供有力的人才支撑，现就加强专职集体协商指导员队伍建设提出如下意见。 　　一、重要意义 　　推进集...
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 企业工会主席产生办法（试行）（总工发[2008]51号）
2008/7/26 1:25:40
  企业工会主席产生办法（试行） 中华全国总工会（2008年7月25日）总工发[2008]51号 第一章总则 第一条为健全完善企业工会主席产生机制，充分发挥工会主席作用，切实履行工作职责，增强工会组织凝聚力，根据《工会法》、《中国工会章程》和《企业工会工作条例》，制定本办法。 第二条中华人民共和国境内企业和实行企业化管理的事业单位、民办非企业单位的工会主席产生适用本办法。 第三条企业工会主席产生，应坚持党管干...
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